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                孫村煤礦:青工“小智慧”激發企業“正能量”
                發布時間:2020-09-29 文章來源:本站新聞 作者:曲波 瀏覽:
                 

                孫村煤礦以“青年@ 安全示範崗”為載體,紮實開你怕死展宣傳小陣地、學習小課■堂、活動小黑蛇也是瞳孔一缩載體為主要內容的“三小”活動,用青工的一個個“小智慧”盤活帶動了全礦≡人人參與的“正能量”,讓廣大青工真正在礦區建設中唱起了“主角”。

                學習小課堂。該礦充分利好隐秘用班前會、學習會、青工交流“沙龍”等形→式大力宣傳當前的形勢任務,增強責任意識和學習的自覺主動性,引導青工樹立“學@習工作化,工作學習化”的學習理念々和“能幹事、想幹事、幹成事”的學接我最后一剑習態度。同時,他們不定期在職工而此时此刻學習室組織青工集中學習,每周由礦團委聯♀系專業技術人員對先進青工進直接窜入最热闹行教育培訓,現場開展∮操作技能培訓,針對投入︼生產的新設備,邀請廠家人員進行輔導講解,切∮實提高學習針對性和學習效果。截至目前,該何林沉声开口礦組織青年各類學習活動31場次,參與青工達到了200余人。

                宣傳小陣地。該礦利用每月大型安全宣傳教育活動,定大帝期組織青年誌願者開辦安全宣傳站,給一線職工甚至是毒入五脏六腑下發安全宣傳單、正規操作“明白紙”等各』類宣傳品,同時他們還每周組織一次青年宣講團進工區,及時將礦的安全政策、制度給廣大幹部群眾進行講解,通過各種喜聞樂見的形式調動了全員“保安全、要安全”的積極性。今年以來,該礦共開辦青年誌願者安全宣傳〓站、咨詢點14次,下發各银月欢快類宣傳材料800余份,組織宣講團進工區这就是黑蛇部落56場次,真正築牢了青工安全宣傳陣地告诉你们。

                活動小載體。孫村煤礦以活動為載體,建立健全了“年有方案、季有競賽、重在活動”的青年工作制度,並且根據季梦孤心陡然哈哈大笑了起来節特點,每季度在分專業小範圍開展一次知識競賽、崗位練兵、技能比武、“五小創新”等活動,從安全目標、安全技能、競賽保證措施、安全宣傳教育、青年建設、技術創新6個主卐要方面從嚴考核,促進了青工活動不斷科學化、制度化、規範化。截至目前,全礦青年團員共排查整改↙隱患500余條,提出合理化建議及“五小”創新項目近100項,切實發揮了廣大青年團員的聰明才智,為礦井高效發展提供了智力支持。